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2024-05
公司召开“5·50人才计划”第二期第十次学术交流会
栏目名称：公司新闻 来源部门：静压桩工程公司 浏览量：0
4月3日，公司召开“5·50人才计划”第二期第十次学术交流会。党委书记、董事长许蓁蓁，党委副书记、总经理常礼安出席会议并讲话。
交流会上，技术质量部部长昝海洋通报了“5·50人才计划”第二期2024年一季度的量化考核情况并勉励学员积极与指导老师沟通、多参与学术交流，努力提高成绩。
常礼安表示，“5·50人才计划”是公司人才队伍建设行之有效的办法。西勘院在六十年的改革发展中，培养了一批优秀技术专家和优秀人才，希望大家传承老一辈艰苦朴素、认真专业的精神品质，同时，聚焦延链补链强链，强化人才培养储备，为迈向下一个六十年汲取奋进力量。
许蓁蓁指出，公司的人才培养机制与集团公司的人才定位高度契合，在助力企业发展中成效显著，下一步要锚定建设好“三个新西勘”的要求与期望，完善体系，强化机制，努力打造国内领先、国际知名的一流工程科技集团。她强调，学员要强大内核，提升综合实力，“积土成山，积水成海”厚积薄发，建设人才辈出的新西勘。
设计和岩土两个板块的学员分别从超贫磁铁矿试验研究、光面爆破技术、微型桩挡墙组合结构应用、勘察中岩土工程问题及解决方案、综合物探方法评价岩体完整性应用研究、挤扩支盘桩施工实录等方面进行了交流分享。指导老师对学员的报告作了专业细致、深入浅出的点评。
副总经理杨明钰，总工程师、总经理助理、首席数字官赵晓峰，指导老师、5·50学员和相关部门负责人共50余人参加会议。
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